8月18日上午16：00，五分单位部门上到触摸会议桌里，“沙沙作响沙”的生音紧张感又急促，投影机上天下人奋笔疾书，“请大众耐心手机规则，不得已交头接耳，细细网上答题。”项目管理系统科部长张亚玲耐心地说，从前这也是“质理月”行动技能大赛生活常识考报考环境。本次考报考应用闭卷手段，一同为单位技能大赛定向人才选拔员工。
19年新公司“质量月”活动主题是“落实24项工程项目质量管理制度，提升质量管理标准化水平”，活动的形式与内容除悬挂条幅、答题外，还增加了考试选拔、竞赛答题的环节，答题的范围涉及公司管理制度、国家规范条文、国家法律法规等内容。
为了能让完工奥赛评选，市政建筑项目维护科特地让了一场场所加远程访问的专项 考试题题，考试题题通知单一下子发，用户学会的温柔就飙升开来。各种目经理主管市政建筑项目师亲自管理，产品品质员、使用员、耐压试验员、的资料员等万人“应战”，在完成本职工作后，严抓学习背诵，利用晚上时间，采用你问我答、模拟考试等多种方式持续性学习，为完成竞赛选拔打下了基础，同时提高了全体人员的学习热情，成为了学习型的项目部。（五分公司）